2 хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд. Тээврийн татварын хөнгөлөлт


Иргэн насанд хүрэхээсээ өмнө хөгжлийн бэрхшээлтэй болсон тохиолдолд "хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд" гэсэн статустай болно. 18 наснаас хойш тахир дутуу болсон насанд хүрсэн хүн хөгжлийн бэрхшээлтэй гэсэн ангилалд багтдаг.

2014 оноос хойш “Хүүхдийн хөгжлийн бэрхшээлтэй” гэсэн ойлголт байхаа больсон. эрх зүйн байдал. Өнөөдөр хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд 18 нас хүрмэгц зохих хөгжлийн бэрхшээлтэй бүлгийг авдаг.

2014 оноос өмнө хүчингүй болсон статустай байсан хүмүүс хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүдэд өмнө нь нэвтрүүлсэн тэтгэмжийг авах эрхтэй.

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд хэдэн нас хүртлээ вэ?

"Баруун хойд нутгийн хүн амын нийгмийн хамгааллын газар засаг захиргааны дүүрэгМосква хот болон Покровское-Стрешнево дүүргийн USZN мэдээлснээр 2007 оны 5-р сарын 15-нд Москвагийн засгийн газар "Нэмэлт арга хэмжээний тухай" 351-PP тоот тогтоолыг баталсан. нийгмийн дэмжлэг"Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд, бага наснаасаа 23 нас хүрээгүй тахир дутуу хүнийг асрах ажилд оролцсон эцэг эх, асран хамгаалагч (асран хамгаалагч) -ийн зарим ангилалд" заасны дагуу 2007 оны 7-р сарын 1-ний өдрөөс эхлэн хүүхэд асран хүмүүжүүлэхэд сар бүр нөхөн олговор олгох эрхтэй. хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд эсвэл бага наснаасаа 23 нас хүртлээ хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэн (цаашид сар бүрийн нөхөн олговор гэх) - 4500 рубль.

> Тэтгэвэр авч, ажил хийдэг, өөр гэр бүлд амьдардаг, охиндоо насан туршдаа туслах үүрэгтэй юу.

- Үгүй. Тэр насан туршдаа түүнд туслах албагүй.

Зөвхөн тэр өөрөө заримдаа ямар нэгэн зүйлд туслахыг хүсч байвал, зөвшөөрвөл санхүүгийн байдал. > тэр 2-р бүлэгт байдаг, хаана ч ажилд авдаггүй, яах вэ > надад хэлээч. - Тэр 26 настай. 2-р бүлэг - ажиллаж байна уу, үгүй ​​юу?

Хэрэв тэр ажилчин бол ажиллах боломжтой тул ажил хайх хэрэгтэй.

Шуудан Эцэг эхийн аль нэг нь эрхтэй эрт тэтгэвэрт гарах. 5 жилийн өмнө, өөрөөр хэлбэл 50 настай ээж.

Шаардлагатай туршлагыг 20 жилээс 15 жил болгон бууруулж байна. Хугацаа хэтэрсэн тохиолдолд 50 наснаас эхлэн тэтгэвэр авах эрхтэй.

Дараа нь хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд асрах хугацааг даатгалын хугацаанд тооцохгүй бөгөөд эцэг эхийн аль нэг нь өсгөсөн эцгийг томилох эрхтэй. энэ хүүхдийнбага наснаасаа хойш тахир дутуу болсон гэж хүлээн зөвшөөрөгдсөн, өндөр насны тэтгэвэр эрт авах боломжтой.

Хэрвээ хүүхэд тахир дутуу болоод түүнийг 8 нас хүртэл нь өсгөсөн бол 50 насандаа тэтгэвэрт гарах боломжтой.

18 наснаас хойшхи хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдэд төрийн тэтгэмж

Тэрээр насанд хүрэгчдийн эрүүл мэнд, нийгмийн үзлэгт хамрагдаж, хөгжлийн бэрхшээлтэй бүлэг байгуулна. Насанд хүрч, ОУЦХБ-д дахин үзлэг хийсний дараа хүн амьдралын чанар нь түүний тогтсон статусаас шууд хамаардаг нөхцөл байдалд ордог. Хэрэв энэ нь 1 эсвэл 2-р бүлэг бол хэмжээгээр нь тэтгэврийн төлбөрбага насны хөгжлийн бэрхшээлийн хүчин зүйл нөлөөлдөг.

Хөдөлмөрийн тухай хуулийн дагуу Оросын Холбооны УлсАрван найман нас хүртлээ бага наснаасаа тахир дутуу, хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийг асран хүмүүжүүлэх эцэг эхийн аль нэг нь (асран хамгаалагч, харгалзан дэмжигч) түүний бичгээр гаргасан өргөдлийн дагуу сард дөрвөн нэмэлт цалинтай амралтын өдрийг нэг хүн ашиглаж болно. эдгээр хүмүүсийн эсвэл тэдний үзэмжээр тэдгээрийн хооронд хуваагдана.

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд: 2019 оны тэтгэмж

Гэхдээ үүнээс гадна хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүд үнэ төлбөргүй авах эрхтэй эрүүл мэндийн хангамж, түүнчлэн янз бүрийн эрүүл мэнд, мэдээжийн хэрэг амралтын газруудад амралт, эмчилгээ хийх газрууд. ОХУ-ын иргэн хөдөлмөр эрхэлдэггүй, гэхдээ 16 нас хүрээгүй хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийг асран хүмүүжүүлэх эрхтэй. нийгмийн нөхөн төлбөр, сар бүр төлнө.

Бага наснаасаа хөгжлийн бэрхшээлтэй

Арван найман нас хүрээгүй оросуудад тодорхой шалтгаан, бүлгийг тодорхойлохгүйгээр "хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд" гэсэн статус олгодог. Арван найман нас хүрсний дараа орос хүн дахин дахин үзлэгт хамрагдах ёстой бөгөөд энэ хугацаанд тэрээр "насанд хүрэгчдийн" хөгжлийн бэрхшээлтэй ангилалд шилждэг. Бүлэг нь түүнд тохирсон тусгай гэрчилгээнд "бага наснаасаа хөгжлийн бэрхшээлтэй" гэж заасан байдаг.

Арван найман нас хүрсэн иргэн МСЭ-д анх удаа хүсэлт гаргасан бол.

Хүүхдийн хөгжлийн бэрхшээлийн бүртгэл: давуу болон сул талууд

Эмнэлгийн болон нийгмийн үзлэгийг хийхдээ эмнэлгийн мэргэжилтнүүд ОХУ-ын Хөдөлмөр, нийгмийн хамгааллын яамны 2014 оны 9-р сарын 29-ний өдрийн 664n тоот тушаалаар удирддаг.
"Холбооноос иргэдийн эрүүл мэнд, нийгмийн үзлэгийг хэрэгжүүлэхэд ашигладаг ангилал, шалгуурын тухай төрийн байгууллагуудэмнэлгийн болон нийгмийн үзлэг"
.

2019 онд хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүд: тэтгэмж, тэтгэвэр, асрамж, эцэг эхийн дэмжлэг

Сар бүр нөхөн олговрын төлбөрхөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийг асарч байгаа хөдөлмөр эрхэлдэггүй хөдөлмөрийн чадвартай хүмүүст 60% -иар хамгийн бага хэмжээцалин.

(ОХУ-ын Ерөнхийлөгчийн 1994 оны 3-р сарын 17-ны өдрийн 551 тоот зарлиг) Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийг 8 нас хүртэл өсгөсөн эхэд 15 жил ажилласан туршлагатай бол 50 наснаас эхлэн тэтгэвэр тогтооно. . Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд асрах хугацааг ажлын туршлагад тооцно.

Орос улсад 600 мянга гаруй хүүхэд хөгжлийн бэрхшээлтэй байдаг. Манай нийтлэл нь хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүсийн эцэг эхчүүдэд ямар ч нөхцөлд чадварлаг ажиллахын тулд ямар баталгаа, тэтгэмж олгодог болохыг ойлгоход тусална.

Ажил (хөдөлмөр эрхлэлт)

Хөдөлмөрийн тухай хуульд ажил олгогч нь хөгжлийн бэрхшээлтэй эсэхээс үл хамааран хүүхэдтэй холбоотой шалтгаанаар эмэгтэйчүүдийг ажилд авахаас татгалзахыг шууд хориглодог (ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 64-р зүйлийн гуравдугаар хэсэг). Энэ дүрэм нь насанд хүрээгүй хүүхдийг эх, асран хамгаалагч, асран хамгаалагчгүй өсгөж буй аавуудад мөн хамаарна (ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 264-р зүйл). Ажилд авахдаа ажилтан хэд хэдэн заавал байх ёстой баримт бичгийг ажил олгогчид гаргаж өгөх шаардлагатай бөгөөд тэрээр хүүхдийнхээ эрүүл мэндийн байдлын талаар компанид мэдэгдэх үүрэг хүлээхгүй (ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 65-р зүйл).

Хөдөлмөрийн тухай хууль тогтоомж нь хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүдийг өсгөж буй ажилчдад хэд хэдэн хөнгөлөлт, баталгаа өгдөг. Тэдгээрийг ашиглахын тулд ажилтан хүүхдийн төрсний гэрчилгээ, хөгжлийн бэрхшээлтэй болохыг баталгаажуулсан баримт бичгийг танилцуулах ёстой. Биеийн үйл ажиллагааны сулрал, амьдралын үйл ажиллагааны хязгаарлалтаас хамааран 18-аас доош насны хүүхдүүдийг "хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд" гэсэн ангилалд хамруулдаг (1995 оны 11-р сарын 24-ний өдрийн 181-ФЗ Холбооны хуулийн 1 дүгээр зүйлийн 3 дахь хэсэг, цаашид 181-FZ тоот хууль гэж нэрлэдэг)

Хүүхдийн хөгжлийн бэрхшээлтэй болохыг батлахын тулд ажилтан нь эмнэлгийн болон нийгмийн шинжилгээний шийдвэрээр тогтоосон хэлбэрийн гэрчилгээг ажил олгогчдод өгөх ёстой - МХБ (ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 11-р сарын 1-ний өдрийн тушаалын 1-р хавсралт). 2010 оны 24 дугаар 1031н). Хөгжлийн бэрхшээлийг нэг жил, хоёр жил эсвэл хүүхэд 18 нас хүрэх хүртэл тогтоож болно. Тодорхой хугацааг ITU-ийн гэрчилгээнд заасан болно. Хүүхэд хөгжлийн бэрхшээлтэй болох нь тогтоогдсон хугацаанд нэг удаа хүүхдэд дахин үзлэг хийдэг. Тиймээс өмнөх гэрчилгээний хугацаа дууссан, хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийн эцэг эх шинээр гаргаж өгөөгүй бол ITU гэрчилгээ, ажлын байран дээрх тэтгэмжийг тэдэнд олгодоггүй.

Тахир дутуугийн томилгоог баталгаажуулсан баримт бичиг (гэрчилгээ, шалгалтын дүгнэлт гэх мэт) нь ажилтны гарт хадгалагдах ёстой;

Нэмэлт амралтын болон амралтын өдрүүд

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийг асран хүмүүжүүлэх эцэг эхийн аль нэг нь (асран хамгаалагч, асран хамгаалагч) түүний бичгээр гаргасан өргөдлийн дагуу сард дөрвөн нэмэлт цалинтай амралтын өдөр олгодог (ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 262-р зүйл). Тэдний төлбөрийг ОХУ-ын Холбооны Нийгмийн даатгалын сангийн зардлаар хийдэг. Эдгээр өдрүүдийг эцэг эхийн аль нэг нь ашиглах эсвэл тэдний үзэмжээр хувааж болно. Жишээлбэл, энэ сард ээж нь амардаг, дараагийн өдөр нь аав нь амардаг, эсвэл тухайн сард ээж нь гурван өдөр, хүүхдийн аав нэг өдөр амардаг. Хэрэв эцэг эхийн аль нэг нь ажил хийдэггүй бол ажил эрхэлдэг эцэг эх нь дөрвөн өдрийн турш ашиглах эрхтэй. Тэтгэмж олгохын тулд хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийн эцэг эх нь өргөдөл гаргаж, хэд хэдэн баримт бичгийг бүрдүүлэх ёстой.

Баримт бичиг

Хэр олон удаа санагддаг вэ

Хүүхдийн төрсний гэрчилгээ

Хүүхдийг төрөлжсөн хүүхдийн байгууллагад (жишээлбэл, дотуур байранд) байлгадаггүй болохыг харуулсан хүүхдийн хөгжлийн бэрхшээлийн тухай нийгмийн хамгааллын байгууллагаас гаргасан гэрчилгээ.

Жилд нэг удаа

Ажилтны мэдэгдэл

Сар бүр

Хоёр дахь эцэг эхийн ажлын байрны гэрчилгээ, хэрэв гэр бүл салалтын гэрчилгээ, хоёр дахь эцэг эхийн нас барсны гэрчилгээ байгаа бол хоёр дахь эцэг эхийн ажлын байрнаас гэрчилгээ авах шаардлагагүй. , эсвэл хоёр дахь эцэг эх байх эрхийг хассан тухай шүүхийн шийдвэр, эсхүл түүнийг шоронд байгааг нотлох баримт бичиг.

Сар бүр

Хоёр дахь эцэг эхийн ажлын байрнаас гэрчилгээ байхгүй тохиолдолд хоёр дахь эцэг эх нь ажил хийдэггүйг баталгаажуулсан баримт бичиг (хуулбар). ажлын номгэх мэт) эсвэл бие даан ажлаар хангадаг хүн (бүртгүүлсэн гэрчилгээ). хувиараа бизнес эрхлэгчгэх мэт), заасан тэтгэмжийн давуу талыг ашиглах эрхгүй

Сар бүр

Ажилтны өргөдөл, түүнд хавсаргасан баримт бичгийг авч үзсэний дараа ажил олгогч нь өгөх тушаал гаргах шаардлагатай нэмэлт өдрүүдамралт.

Тухайн хуанлийн сард ашиглаагүй нэмэлт амралтын өдрүүдийг дараагийн сар руу шилжүүлэхгүй бөгөөд мөнгөөр ​​нөхөн олгохгүй. Хэрэв гэр бүлд хоёр ба түүнээс дээш хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд байгаа бол амралтын өдрийн тоо нэмэгдэхгүй.

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд өсгөж буй эцэг эхийн хамтын гэрээгээр жил бүр байгуулж болно нэмэлт амралтхадгалахгүйгээр цалинтэдэнд тохиромжтой цагт, 14 хүртэл үргэлжилнэ хуанлийн өдрүүд(ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 263-р зүйл). Заасан чөлөөг ажилтны бичгээр гаргасан өргөдлийн дагуу жилийн цалинтай чөлөөнд нэмж эсвэл тусад нь ашиглаж болно. Амралтын хугацааг дараагийн ажлын жил рүү шилжүүлэхийг хориглоно.

Чухал!

ОХУ-ын Холбооны Нийгмийн Даатгалын Сангийн бүс нутгийн салбарууд үндсэн ажлынхаа төлбөрийг аль хэдийн авсан гэсэн үндэслэлээр хагас цагийн ажилчдад нэмэлт амралтын өдрүүд олгохоос татгалздаг. Гэсэн хэдий ч ийм нөхцөлд хагас цагаар ажилладаг ажилчид хөдөлмөрийн тухай хууль тогтоомжид заасан бүх баталгааг эдлэх эрхтэй (ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 287-р зүйлийн 2-р хэсэг).

Тиймээс тахир дутуу хүүхдийг асран хүмүүжүүлдэг хагас цагийн ажилтанд сард дөрвөн нэмэлт амралтын өдөр олгох ёстой (ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 262-р зүйл). Хэрэв компани энэ дүрмийг зөрчсөн бол 30,000-аас 50,000 рубльтэй тэнцэх хэмжээний төгрөгөөр торгох, эсвэл 90 хүртэлх хоногийн үйл ажиллагааг түдгэлзүүлэх болно (ОХУ-ын Захиргааны зөрчлийн тухай хуулийн 5.27-р зүйлийн 1 дэх хэсэг).

Өвчний чөлөө

15-аас доош насны тахир дутуу хүүхдийг асрах шаардлагатай бол өвчний чөлөөг бүх хугацаанд төлнө. амбулаторийн эмчилгэээсвэл хамтын амьдралэмнэлгийн эмчилгээний газарт хүүхэдтэй. Үүний зэрэгцээ, энэ хүүхдийг асран хүмүүжүүлэх бүх тохиолдлын хувьд энэ жилийн хуанлийн 120 хоногоос илүүгүй хугацаагаар (Холбооны хууль тогтоомжийн 5-р зүйлийн 3-р хэсэг, 6-р зүйлийн 6-р хэсэг) ийм хугацааны нийт хугацааг хязгаарласан. 2006 оны 12-р сарын 29-ний өдрийн No255-FZ).

ОХУ-ын Дээд шүүхийн 2013 оны 4-р сарын 17-ны өдрийн AKPI13-178 тоот шийдвэрээр хөдөлмөрийн чадваргүй байдлын гэрчилгээ олгох журмын 35-р зүйлийн 4 дэх хэсгийн хүчин төгөлдөр байдлыг цуцалсан (Эрүүл мэндийн яамны тушаалаар батлагдсан. ОХУ-ын Нийгмийн хөгжил 2011 оны 6-р сарын 29-ний өдрийн No624n). Энэ норм нь хэвтэн эмчлүүлж буй эмнэлгийн байгууллагад хүүхэд асрах үед өвчний чөлөө олгохтой холбоотой байв цочмог өвчинэсвэл архаг өвчний хурцадмал байдал. Хүүхэдтэй эмнэлэгт хэвтсэн бүх тохиолдолд ажилчдад хөдөлмөрийн чадваргүй байдлын гэрчилгээ олгож, төлдөг.

Ажлын нөхцөл (ажлын цагийн онцлог)

Хөдөлмөрийн гэрээ байгуулахдаа 18 нас хүрээгүй хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэдтэй ажилтны хүсэлтээр түүнд хагас цагийн ажлын өдөр (ээлж) эсвэл хагас цагийн ажлын долоо хоног (93 дугаар зүйлийн 1 дэх хэсэг) олгож болно. ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хууль, ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 264-р зүйл). Энэ тохиолдолд үүнийг богиносгож болно (ЗХУ-ын Хөдөлмөрийн улсын хорооны тогтоол, 1980 оны 4-р сарын 29-ний өдрийн 111-р дугаартай Бүх Холбооны Үйлдвэрчний Эвлэлийн Төв Зөвлөлийн Нарийн бичгийн дарга нарын газрын тогтоолоор батлагдсан журмын 8-р зүйл/). 8-51, цаашид журам гэх):

- ажлын цагийн тоо (хагас цагаар эсвэл ээлжээр);

- долоо хоногийн ажлын өдрийн тоо (хэсэгчилсэн ажлын долоо хоног, жишээлбэл, Даваагаас Пүрэв гараг хүртэл);

– өдрийн цагийн тоо, долоо хоногийн ажлын өдрүүд (хагас цагийн ажлын цагийн хослол).

Хэрэв эмэгтэй хүний ​​ажлын өдөр 4 цагаас хэтэрсэн бол түүнд амрах, хооллох завсарлага өгөх ёстой (Журмын 9-р зүйл).

Хагас цагийн ажил нь ажилчдад жилийн үндсэн цалинтай амралтын хугацааг тооцоход ямар нэгэн хязгаарлалт хийхгүй үйлчилгээний уртболон бусад хөдөлмөрийн эрх.

Бүрэн бус ажлын цагхөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд өсгөж буй ажилтан, түүнтэй хөдөлмөрийн гэрээ байгуулсан тохиолдолд байгуулж болно. Энэ тохиолдолд ажилтан мэдэгдэл бичиж, шаардлагатай ажлын хуваарийг зааж өгөх ёстой. Байгууллагын дарга өргөдлийг авч үзсэний дараа ажилтантай дүгнэлт гаргах шаардлагатай нэмэлт гэрээруу хөдөлмөрийн гэрээзохих тушаал гаргана.

Чиглэл бизнес аялал, илүү цагаар ажиллах, шөнийн цагаар, амралтын болон ажлын бус өдрүүдэд ажиллах амралтын өдрүүдЭнэ нь зөвхөн хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэдтэй ажилтны бичгээр өгсөн зөвшөөрлөөр боломжтой (ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 259-р зүйл). Энэ тохиолдолд ажилтанд энэ төрлийн ажлаас татгалзах эрхийнхээ талаар бичгээр мэдэгдэх ёстой.

Тэтгэмж, нэмэлт баталгаа олгосон ажилчдын бүртгэл хөтлөх нь зүйтэй. Энэ нь олгосон баталгааны төрөл, тэтгэмжийн үргэлжлэх хугацааг зааж өгөх ёстой (жишээлбэл, тахир дутуугийн хугацаа дууссан өдөр эсвэл хүүхэд 18 нас хүрсэн өдөр). Энэ нь таны ажлыг хөнгөвчлөх болно боловсон хүчний үйлчилгээажилчдыг илүү цагаар ажиллуулах, томилолтоор явуулах, ажлаас халах гэх мэт асуудлыг авч үзэхдээ.

МОСКВА БОЛОН МОСКВА БҮС:

САНКТ-ПЕТЕРБУРГ, ЛЕНИНГРАД БҮС:

БҮС, ХОЛБООНЫ ДУГААР:

2019 онд ОХУ-д хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийн эрх

18-аас доош насны хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүс бол ойр дотны хүмүүс, нийгэм, төрийн байгууллагуудын тусгай асран хамгаалал, халамж шаардлагатай хүүхдүүдийн онцгой ангилал юм. Үндсэн хуульд зааснаар Орос бол нийгмийн улс юм. Тиймээс бүс нутгийн засаг захиргаа, ОХУ-ын засгийн газар ОХУ-д хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийн эрхийг хүндэтгэх, түүнчлэн хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүд, түүний дотор эцэг эхчүүдэд зохион байгуулалт, материаллаг дэмжлэг үзүүлэх үүрэгтэй.

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийг сургах, сургах, эмчлэх

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийн сургууль, эмнэлэг дэх эрхийг бүрэн хангах ёстой. Тиймээс хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүд сургуулийн өмнөх нас:

1. оршин суух бүх нөхцөл сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагуудстандарт төрөл, шаардлагатай нөхөн сэргээх арга хэмжээг авч өгсөн.

2. хүүхдийн эрүүл мэндийн байдал нь тухайн байгууллагад үлдэх боломжгүй бол ерөнхий төрөл, дараа нь тэднийг сургуулийн өмнөх боловсролын тусгай байгууллагад илгээдэг.

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд хуулиар ямар эрхтэй вэ? Холбооны хуулийн дагуу хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүд энгийн үе тэнгийнхнээсээ тодорхой давуу талтай байдаг. Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийн сурч боловсрох эрх нь дараахь зүйлийг агуулна.

1. сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагад нэн тэргүүнд байршуулах;

2. эцэг эх, асран хамгаалагчийг сургуулийн өмнөх боловсролын төлбөрөөс чөлөөлөх;

3. хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийг төрийн бус боловсролын байгууллагад болон гэрээр сургах, хүмүүжүүлэх боломж. Энэ тохиолдолд эцэг эхчүүдэд эдгээр зорилгоор нөхөн олговор олгодог;

4. Өсвөр үе, хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүдэд зориулсан тусгай (засах) анги, бүлгүүдийг бий болгож, тэднийг хүмүүжүүлэх, сургах, эмчлэх, нийгэмд дасан зохицох, нийгэмд дасан зохицох нөхцлийг бүрдүүлэх ёстой. Үүнийг боловсролын байгууллагууд хийх ёстой.

Эдгээр боловсролын байгууллагуудын санхүүжилтийг стандартын дагуу явуулдаг. Өгөгдөл рүү илгээгдсэн сурагч, оюутнуудын ангилал боловсролын байгууллагууд, тэр дундаа төрийн бүрэн дэмжлэгт хадгалагдаж буйг ОХУ-ын Засгийн газар тогтоодог.

Үүнээс гадна хэрэгцээтэй хүүхдүүд хүлээн авах боломжтой нэмэлт төрлүүднийгмийн тусламж:

1. сургуулийн орчинд үнэ төлбөргүй хооллох;

2. цэцэрлэгт нэн тэргүүнд элсэх, үнэ төлбөргүй хамрагдах;

3. нөхөн сэргээхэд нийгмийн үйлчилгээний тусламж (сэтгэл зүйн, нийгмийн);

4. Улсын нэгдсэн шалгалтанд тэнцэх зөөлөн горим.


Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэдтэй гэр бүлийн тэтгэмж, эрх

2019 оны Холбооны Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүдийн тухай хуульд хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэдтэй гэр бүлүүдийг дараахь зүйлийг үнэ төлбөргүй авах боломжтой гэж заасан байдаг.

1. эрүүл мэндийн хангамж(тусгай гутал, тэргэнцэр гэх мэт);

2. хуулиар тогтоосон эм;

3. Жилд нэг удаа ариун цэврийн сувиллын эмчилгээ, аялалын төлбөрийг хоёр талдаа төлдөг;

4. эмнэлгийн эмчилгээ;

5. хүүхдэд зориулсан тусгай уран зохиол тодорхой асуудлуудалсын хараатай.

Үүнээс гадна бусад ашиг тусыг өгдөг:

1. ажил хийж байгаа эцэг, эхийн аль нэгэнд сард 4 хоног нэмэлт амралт олгох;

3. асран халамжлах 16 нас хүрээгүй хүүхэдтэй бол богиносгосон ажлын долоо хоног, ажлын өдөр богиносгох эрх;

4. Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд байгаатай холбоотой шалтгаанаар цалинг бууруулах, ажилд авахаас татгалзахыг хориглох.

Тээврийн ашиг тус

1. Хуульд заасан үнэгүй нэвтрэххөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүд нийтийн тээвэр(таксины аялалаас бусад), түүнчлэн тэднийг дагалдан яваа хүн. Энэ нь эцэг эх байж болно Нийгмийн ажилтанэсвэл асран хамгаалагч (өөрийгөө нотлох баримтыг бүрдүүлэх шаардлагатай).

2.Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийн эмчилгээ хийлгэх газар нь мөн үнэ төлбөргүй байдаг. Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдэд зорчих тасалбар олгох, эсвэл зохих бичиг баримт бүрдүүлсэн тохиолдолд аяллын мөнгөн нөхөн олговор олгож болно;

3. Мөн хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүд 10-р сараас 5-р сарын 15 хүртэл хот хоорондын автобус, авиа, галт тэргээр 50%-ийн хөнгөлөлттэй үйлчлүүлэх боломжтой. Бусад тохиолдолд заасан хөнгөлөлт нь зөвхөн нэг удаа хүчинтэй байх болно.

4. Гэр бүлд 5-аас дээш насны хөгжлийн бэрхшээлтэй, булчингийн тогтолцооны үйл ажиллагаа суларсан хүүхэд байвал түүнийг зөөвөрлөх боломжтой. Хэрэв тээврийн хэрэгсэл өгөөгүй бол эцэг эхчүүдэд тусгай зориулалтын тээврийн хэрэгсэл ашигласны нөхөн төлбөр олгоно.

Бэлэн мөнгөний төлбөр

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд 2019 онд төрөөс ямар мөнгөн тэтгэмж авах вэ?

1. 2018 оны 4-р сар хүртэл 11,903.51 рубль байна. Бага наснаасаа эхлэн хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүст дараахь хэмжээгээр төлдөг.

1) хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүс III бүлэг- 4,215.90 рубль;

2) II бүлгийн хувьд - 9,919.73 рубль;

3) I бүлгийн тахир дутуугийн хувьд - 11,903.51 рубль.

Тэтгэврийн төлбөрийн хэмжээг жилд дор хаяж нэг удаа индексжүүлдэг.

Үүнээс гадна сар бүр бэлэн мөнгө, мөн иж бүрдэл өгдөг нийгмийн үйлчилгээхөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэдтэй гэр бүл. EDV-ийн хэмжээ нь гэр бүлийн нийгмийн үйлчилгээг хэсэгчлэн эсвэл бүрэн хэмжээгээр ашиглах хүсэл эрмэлзэлээр тодорхойлогддог (хэрэв тэд татгалзвал мөнгөн нөхөн олговор олгоно).

Нийгмийн үйлчилгээний багцыг сольж болно мөнгөтэй тэнцэх мөнгө. 2019 онд өгсөн бүрэн багцсар бүр 1,048.97 рубльтэй нийгмийн үйлчилгээ:

1. 807.94 рубль - эмнэлгийн бүтээгдэхүүнээр хангах, жороор олгох эм, эмийн бүтээгдэхүүнтэжээл;

2. 124.99 рубль - аялал Рашаан сувиллын эмчилгээ;

3. 116.04 рубль - хот хоорондын тээвэр эсвэл хотын захын төмөр замын тээврээр эмчилгээ хийлгэж буй газар, гэртээ үнэгүй зорчих.

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүнийг асран халамжилж буй ажил хийдэггүй эцэг эхэд асрамжийн тэтгэмж хэлбэрээр тусгай тэтгэмж олгодог. Нэгдүгээр бүлгийн хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд, хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд бүрт дараахь хэмжээний төлбөр төлнө.

1. Асран хамгаалагч, үрчлэн авсан эцэг эх, эцэг эхийн асрамжийн үед 5500 рубль;

2. Өөр хүн явахад 1200 рубль.

2, 3-р бүлгийн хувьд 18 наснаас хойш тэтгэмж олгохгүй. Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийн эцэг эхийн аль нэг нь эрт тэтгэвэрт гарахад найдаж болно.


05.03.2019

Эрүүл мэндийн доголдол нь дараахь байх ёстой.

  • тууштай;
  • өвчин, гэмтэл, согогийн улмаас үүссэн;
  • илэрхий, өөрөөр хэлбэл. өөрийгөө халамжлах чадвараа бүрэн/хэсэгчлэн алдсан эсвэл харилцах, өөрийгөө хянах, суралцах чадваргүй болсон.

Хүүхэд статусаа бүртгүүлснээс хойш хөгжлийн бэрхшээлтэй гэж тооцогддог бөгөөд үүний үр дүнд тэрээр тэтгэврийн гэрчилгээ авдаг. ОХУ-д 1-р бүлгийн хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүсийн эрхийн талаар бид аль хэдийн дэлгэрэнгүй бичсэн.

Боловсролын хувьд

1995 оны 11-р сарын 24-ний N 181-FZ Холбооны хуулийн 19 дүгээр зүйлХөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийн олон нийтэд хүртээмжтэй боловсрол эзэмших шаардлагатай эрхийг төрөөс хангадаг. Засгийн газарт үнэ төлбөргүй авах боломжтой ба хотын байгууллагууд дараах төрлүүдболовсрол:

  • сургуулийн өмнөх боловсрол ( цэцэрлэг);
  • ерөнхий боловсрол: бага, суурь, дунд (сургууль: 1-4, 5-9, 10-11-р анги);
  • дунд мэргэжлийн боловсрол (техникийн сургууль, коллеж);
  • дээд боловсрол (институт, их сургууль, академи).

Ерөнхий болон дунд мэргэжлийн боловсрол нь дасан зохицсон болон (эсвэл) хувь хүний ​​дагуу явагддаг боловсролын хөтөлбөрүүдхөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүсийг нөхөн сэргээх.

Сургуулийн хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүдийн боловсролын талаар тусад нь хэлэх хэрэгтэй. Хөгжлийн бэрхшээлийн шинж чанараас хамааран хүүхдүүд хоёуланг нь сурч болно ердийн сургуулиуд, тэдэнд сэтгэл зүйн болон сурган хүмүүжүүлэх тусламж үзүүлэх ёстой газар, тусгай засч залруулах сургуульд. Хэрэв танай бүс нутагт засч залруулах сургууль байхгүй болэсвэл хүүхэд эрүүл мэндийн шалтгааны улмаас сургуульд явах боломжгүй бол эцэг эх нь дараах гурван хувилбараас аль нэгийг нь сонгоно.

  • Оюутнуудын элсэлт авч буй зайны сургалтын төвд (DLC) сургалт; сургалтыг Төв боловсролын төвийн багш нар явуулдаг (ОХУ-ын Боловсрол, шинжлэх ухааны яамны 2012 оны 12-р сарын 10-ны өдрийн N 07-832 "Чиглэлийн тухай" захидал Арга зүйн зөвлөмжхөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүдэд зайны сургалтын технологийг ашиглан гэрийн боловсролыг зохион байгуулах тухай").
  • гэртээ: ажилчид боловсролын байгууллагахүүхдийн гэрт ирэх эсвэл эмнэлгийн байгууллагахүүхэд нөхөн сэргээх эмчилгээ хийлгэж байгаа газар. Үүний тулд хүүхдийн эцэг эх/төлөөлөгчийн бичгээр гаргасан хүсэлт, эмнэлгийн байгууллагын дүгнэлт шаардлагатай.
  • гэр бүлийн боловсрол хэлбэрээр гэртээ(ОХУ-ын Боловсрол, шинжлэх ухааны яамны 2013 оны 11-р сарын 15-ны өдрийн N NT-1139/08 "Гэр бүлийн хэлбэрээр боловсролыг зохион байгуулах тухай" захидал). Энэ тохиолдолд эцэг эх нь сургалтын зорилтот зохион байгуулалт, шаардлагатай мэдлэгийг хангах үүрэгтэй Өдөр тутмын амьдрал. Гэтэл тухайн сургууль сургалтын чанарыг хариуцдаггүй. Сургалт нь оюутны дунд болон улсын гэрчилгээг сургуульдаа тэнцэх үүрэгтэй нэгэн зэрэг явагддаг. Боловсролын энэ хэлбэрийг эцэг эхийн зөвшөөрөл, хүүхдийн санал хүсэлтээр өөрчилж болно.

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүд элсэлтийн шалгалтанд тэнцсэн тохиолдолд төсөвт суудлын тогтоосон квотын хүрээнд дээд, дунд мэргэжлийн боловсролын сургуульд элсэх боломжтой.

Урлаг. Урлаг. 17 ба 28.2 Холбооны хууль 1995 оны 11-р сарын 24-ний N 181-FZулмаас гэж заасан байдаг төсвийн хөрөнгө холбооны ач холбогдолхөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэдтэй гэр бүлүүдэд орон сууцыг сайжруулах шаардлагатай бол амьдрах байраар хангадаг. Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүд орон сууцанд орох эрхтэй! Хангах журмыг ОХУ-ын бүрдүүлэгч аж ахуйн нэгж тус бүрээр нарийвчлан зохицуулдаг.

Орон сууц олгох журам 2005.01.01-ээс хойш бүртгүүлсэн хүмүүсийн хувьд. хоёр сонголт байна:

  1. Нийгмийн түрээсийн гэрээгээр орон сууц авах. Амьдрах орчныг сайжруулах хүсэлт гаргахын тулд оршин суугаа газрынхаа эрх бүхий байгууллагад хандах шаардлагатай. Хэрэв хүүхдийн хөгжлийн бэрхшээлтэй холбоотой бол архаг өвчинхүнд хэлбэрээр, ОХУ-ын Засгийн газрын 2006 оны 6-р сарын 16-ны өдрийн 378 тоот тогтоолоор батлагдсан Жагсаалтын дагуу, дараа нь орон сууцыг ээлжээр олгох болно.
  2. Үнэ төлбөргүй ашиглах гэрээгээр орон сууц авах. Москвад өгөгдсөн байрны хэмжээ дор хаяж 18 м.кв байх ёстой. ОХУ-ын субьект бүрт тус тусад нь тодорхойлсон зах зээлийн дундаж үнээр нэг хүнд ногдох амьдрах орон зай. Өргөдлийг Москвагийн Орон сууцны бодлого, орон сууцны сангийн хэлтэст ирүүлнэ.

ОХУ-ын Засгийн газрын 1996 оны 7-р сарын 27-ны өдрийн N 901 "Хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэд, хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэдтэй гэр бүлд амьдрах байраар хангах, орон сууцны төлбөрийг төлөх, тэтгэмж олгох тухай" тогтоол. хэрэгслүүд» хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэдтэй гэр бүл дараах тэтгэмжийг олгож байна.

  • Засгийн газраас 50% ба түүнээс дээш хөнгөлөлт үзүүлэх эсвэл хотын орон сууц, нийтийн үйлчилгээний төлбөр, утасны захиалгын төлбөр;
  • төвлөрсөн халаалтгүй байшинд түлшний төлбөрийн 50% ба түүнээс дээш хөнгөлөлт үзүүлэх;
  • хувийн хэвшлийн бүтээн байгуулалт, дача аж ахуй / цэцэрлэгжүүлэлтийн зориулалтаар газар авах давуу эрх олгосон.

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд, тэдний гэр бүлийн гишүүд бэлэн мөнгө авах эрх

  • хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүд хүлээн авдаг сарын бэлэн мөнгөний төлбөр (MAP), жилд нэг удаа индексжүүлдэг. 2015 онд энэ нь 2,123.92 рубль юм. Хэрэв хүүхэд өөр өөр шалтгаанаар EDV-д нэгэн зэрэг хамрагдсан бол эцэг эх/төлөөлөгчид сонгох эрхийг олгоно. EDV хүлээн авахаль нэг үндсэн дээр (1995 оны 11-р сарын 24-ний N 181-FZ Холбооны хуулийн 28.2-р зүйл).
  • хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүд хүлээн авдаг сар бүр нийгмийн тэтгэвэртахир дутуугийн болон түүний тэтгэмжийн хувьд. 2015 онд энэ хэмжээ 10,376.86 рубль байна. (Холбооны хууль 2001 оны 12-р сарын 15-ны N 166-ФЗ "Төрийн тухай" тэтгэврийн хангамжОХУ-д").
  • хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийг асарч буй хөдөлмөрийн чадвартай хүмүүс хүлээн авдаг сар бүр бэлэн мөнгөний төлбөр(ОХУ-ын Ерөнхийлөгчийн 2013 оны 2-р сарын 26-ны өдрийн N 175 "Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд, бага наснаасаа I бүлгийн хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүсийг асран хүмүүжүүлэх хүмүүст сар бүр олгох төлбөрийн тухай" зарлиг): - хөгжлийн бэрхшээлтэй эцэг эх / үрчлэн авсан эцэг эх / асран хамгаалагч / асран хамгаалагчид. 18-аас доош насны хүүхэд эсвэл I бүлгийн хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдэд 5500 рубль; - бусад хүмүүст 1200 рублийн хэмжээгээр.

Энэхүү төлбөрийг хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийг асран хамгаалж байх хугацаанд нь тогтоосон тэтгэврийн дүнгээр тооцдог. Ажил хийдэггүй эцэг эхийн аль нэг нь хүүхэд асрах хугацаандаа EDV авах боломжтой.

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэдтэй гэр бүлийн эрх, ашиг тус

Бэлэн мөнгө авахаас гадна хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүд болон тэдний эцэг эх/төлөөлөгчид янз бүрийн ашиг тусзөвхөн орон сууцны салбарт ч биш. Та үнэгүй хүлээн авах боломжтой:

  • Хуулиар тогтоосон эм;
  • Ариун цэврийн сувиллын эмчилгээ жилд нэг удаа, хоёр талын аялалын төлбөртэй;
  • Эмнэлгийн хэрэгсэл (тэргэнцэр, тусгай гутал гэх мэт);
  • Эмнэлгийн эмчилгээ;
  • Харааны бэрхшээлтэй хүүхдүүдэд зориулсан тусгай ном зохиол;
  • соронзон хальсны хуурцаг, товойлгон цэгэн брайл үсгээр хэвлэгдсэн уран зохиол гэх мэт. а) хөдөлмөрийн чадваргүй хүүхдийн эцэг эхийн эрхийг 2001 оны 12-р сарын 17-ны өдрийн N 173-ФЗ "ОХУ-д хөдөлмөрийн тэтгэврийн тухай" Холбооны хуулиар тогтоосон болно. нэмэлт эрххөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийн ээж.
  • хориглох илүү цагаар ажиллахэмэгтэйн зөвшөөрөлгүйгээр бизнес аялалд явуулах;
  • 16-аас доош насны асрамжинд байгаа хүүхэд байгаа бол ажлын богиносгосон өдөр / ажлын долоо хоног богиносгох эрх;
  • Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд байгаатай холбоотой шалтгаанаар ажилд авахаас татгалзах, цалинг бууруулахыг хориглох;
  • Байгууллагыг татан буулгах, дампуурлын ажиллагаа явуулахаас бусад тохиолдолд өрх толгойлсон эхчүүдийг захиргааны санаачилгаар ажлаас халахыг хориглоно.

Хөдөлмөр эрхэлж буй эцэг эхийн аль нэг, хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийн төлөөлөлд сард 4 хоног нэмэлт амралт олгоно. Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийн эцэг эхийн эрх хөдөлмөрийн хууль тогтоомжОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 93 дугаар зүйлд ажлын өдрийг багасгахыг тайлбарлах.

ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 15-р бүлэг, 93-р зүйл. Хагас цагийн ажил

Ажилтан ба ажил олгогчийн тохиролцоогоор ажилд орохдоо болон дараа нь хагас цагийн ажлын өдөр (ээлж) эсвэл хагас цагийн ажлын долоо хоногийг тогтоож болно. Ажил олгогч нь арван дөрвөн нас хүрээгүй хүүхэдтэй (хөгжлийн бэрхшээлтэй) жирэмсэн эмэгтэй, эцэг эхийн аль нэг (асран хамгаалагч, асран хамгаалагч) -ийн хүсэлтээр хагас цагийн ажлын өдөр (ээлж) эсвэл хагас цагийн ажлын долоо хоног тогтоох үүрэгтэй. арван найман нас хүрээгүй хүүхэд), түүнчлэн холбооны хууль тогтоомж, ОХУ-ын бусад зохицуулалтын эрх зүйн актаар тогтоосон журмын дагуу гаргасан эмнэлгийн гэрчилгээний дагуу өвчтэй гэр бүлийн гишүүнээ асран халамжилж буй хүн.

Хагас цагаар ажиллах үед ажилтан ажилласан хугацаатай нь тэнцүүлэн эсвэл гүйцэтгэсэн ажлынхаа хэмжээгээр цалин авдаг.

Хагас цагийн ажил нь ажилчдын жилийн үндсэн цалинтай амралтын үргэлжлэх хугацаа, ажилласан хугацааны тооцоо болон бусад хөдөлмөрийн эрхийн хязгаарлалтыг шаарддаггүй.

Хэрэв хүүхэд хөгжлийн бэрхшээлтэй бол эцэг эх нь эрт тэтгэвэрт гарах эрхтэй юу?

IN ерөнхий журамэрэгтэй 60 насандаа, эмэгтэйчүүд 55 насандаа тэтгэвэрт гардаг. Энэ хугацаа байж болно таван жилийн хугацаанд эцэг эхийн аль нэг нь хүртэл бууруулсан(эрэгтэйчүүдийн хувьд 55 настай, эмэгтэйчүүдийн хувьд 50 настай), хэрэв эцэг эх нь хөгжлийн бэрхшээлтэй хүнийг 8 нас хүртлээ бага наснаасаа өсгөж, даатгалд хамрагдсан бол: эрэгтэйчүүдэд 20 жил, эмэгтэйчүүдэд 15 жил.

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийг 8 нас хүртлээ асран хамгаалагч тогтоосон бага наснаасаа хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүсийн асран хамгаалагчид асран хамгаалагчийн 1.5 жил тутамд нэг жилээр бууруулж, харин 5 жилээс илүүгүй өндөр насны хөдөлмөрийн тэтгэвэр тогтооно.

Гол нөхцөл бол эцэг эхийнхтэй адил даатгалын хугацаатай байх явдал юм. Асран хамгаалагчийн тэтгэврийг асран хамгаалах хугацаа 1.5-аас доошгүй жил байх тохиолдолд олгож болно.

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд нас барсан ч тэтгэвэр тогтоолгодог ч эцэг эх, асран хамгаалагч нь түүнийг 8 нас хүртэл нь өсгөх нь чухал.

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдийн эрхийг хамгаалах

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүний ​​эрх, эрх чөлөөг зөрчсөн гэм буруутай этгээд албан тушаалаас үл хамааран хариуцлага хүлээнэ. 1995 оны 11-р сарын 24-ний N 181-FZ Холбооны хуулийн 32 дугаар зүйл.

Хөгжлийн бэрхшээлийг тодорхойлох, хэрэгжүүлэхтэй холбоотой бүх маргаан бие даасан хөтөлбөрүүдХөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүсийг нөхөн сэргээх, тодорхой арга хэмжээ авах, хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүсийн бусад эрх, эрх чөлөөг зөрчих зэрэг асуудлыг шүүхээр хэлэлцдэг.

Дүгнэлт

Хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүд бол хүн амын эмзэг бүлгийн нэг тул тэдний эрхийг тэгшитгэхийн тулд хууль тогтоогч тэдэнд болон тэдний гэр бүлд янз бүрийн эрх, баталгаа олгохоор тусгасан. Эпилепситэй хүүхдийн хөгжлийн бэрхшээлийн эрхийн талаар уншина уу.